美高校各施奇招 吸引更多女生选择计算机科学专业

东苑

• 据外媒报道，造成鲜少女性投身科技行业的其中一部分原因则是因为她们当中很少一部分选择了计算机科学或工程学专业。据了解，美国现选择攻读计算机科学的女性只有18%，同比1985年减少了37%。不过现在看来，这样的情况开始在一些名校发生转变。
  
  
  目前，卡耐基梅隆大学计算机科学学院迎来了其史上女性新生最多的一届。据悉，40%进入该学院的新生都是女性。与此同时，另外一家以科技专业著称的高校—华盛顿大学，在计算机科学专业中，有30%的新生都是女性。哈维穆德大学也得到了40%的高比例。
  这组数字让我们看到了越来越多的女性选择投身到计算机科学领域，这将帮助计算机科学环境得以多元化的发展。另外它还能回答以下这个极具争议性的问题：为了吸引女性，计算机科学教学是否需要做出调整，亦或者相关招聘及指导？这个问题之所以如此重要则是因为科技公司需要大量的员工来帮助它们正常运转，此外现在几乎每个领域都需要计算机科学技能。
  那么现在这些高校究竟发生了怎样的转变呢？
  其中一个比较大的改变则是不论是女性还是男性，现在越来越多的大学新生选择计算机科学专业，理由也显而易见—为了以后找工作更加容易，发展领域更广。
  若想真正推广计算机科学，这些高校还需要付出更多。例如，华盛顿大学和卡耐基梅隆大学，它们跟谷歌等科技公司或机构合作，为中学教师提供计算机科学培训、为中小学生举办计算机科学夏令营等。哈维穆德大学在则在自己的招生手册上印上女性的照片，并还雇佣女性员工为校园参观导游。
  卡耐基梅隆大学发现，当女性数量在某一个群体中处于弱势的情况下，她们得到的帮助也非常有限。为此，该所大学推行了多项改变这一情况的项目，比如指导计算机科学女性新生的项目。此外，卡耐基梅隆大学还在招生要求中删除了需要编程经验这一条。
  一些高校甚至还推出了全新的课程，进而吸引更多的多来学习计算机科学。华盛顿大学就修改了其所用的基础入门课程，它主要强调计算机科学的创造性及在现实生活中的应用。据该校计算机科学与工程学教授Ed Lazowska称，现在近60%的女生成为了计算机科学专业的学生，而她们当中很多在一开始的时候并没有打算选择这一专业。哈维穆德大学也对课程进行了调整，并强调创造性的问题解决才是计算机科学和工程学的核心，而不再是核心编程。
  今夏，硅谷数家公司公布了其员工结构组成，结果令人感到遗憾，其中谷歌公司女性工作者只有17%，而Facebook只有15%。相信高校发生的转变将给未来的科技领域带来全新的面貌。
  
  
  

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美高校各施奇招 吸引更多女生选择计算机科学专业？女性一般不喜欢这个专业的。

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女性没优势

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