苹果在诉状中表示,OpenAI 硬件负责人、前苹果设计师 Tang Tan,以及前苹果电子工程师 Chang Liu 曾要求前往 OpenAI 面试的苹果员工,提供各种机密信息。苹果还认为,Tang Tan 利用自己熟悉离职流程的优势,帮助员工秘密传递信息,并向 OpenAI 提供苹果供应链的重要资料。
苹果在诉讼文件中解释称:“OpenAI 还会指导新员工如何在离开苹果时避免受到审查。例如 Tang Tan 会提醒他们不要跟别人说,自己即将跳槽 OpenAI,以便尽可能长地继续留在苹果工作。Tang Tan 本人离职后仍然非法保留了一份标注为‘仅限知悉’的苹果内部文件,详细记载了员工离职时的安全流程”。
“苹果配发的工作设备信息显示,Tang Tan 及其 OpenAI 同事会在新员工正式向苹果提出离职之前,与他们分享上述文件,使其提前了解苹果的安全审计流程。毫不意外的是,苹果调查发现,跳槽至 OpenAI 的员工普遍存在规避苹果安全措施、带走机密信息的行为模式”。