voo
发表于 2025-8-5 14:11
现在教育环境太差了，所以好多老师编制压根没人报。反观公务员，多少人抢一个名额
神隐之左手
发表于 2025-8-5 14:14
很多编制都设置了分数线，不达分数线的成绩都不算，我觉得挺好的。不设置的就没办法了，有些岗位没人报名，自己报了，然后喊别人帮忙报名凑数。
hnn
发表于 2025-8-5 14:19
如果是乡村小学教师，有人去报名都不错了，招聘学历起点也低，大专都可以。而且这几个人大概率还都是女生。目前乡村教育根本不可能吸引名校的毕业生去报考。我们这里，好多考上了后来又放弃了，条件艰苦，薪资也不行。2000元左右的工资时不时还拖欠。不是所有的编制都值钱
standme
发表于 2025-8-5 14:20
17分能够进入“复审”，如果不是媒体曝光，会不会由“录用极低”变成录用极高？我就想问一下，17分的成绩，凭什么进入“复审”？这是打谁的脸？
酷狗e族
发表于 2025-8-5 14:23
招聘数学老师，应聘者笔试数学成绩17分，还面试什么？招聘进去能胜任教学岗位？应聘清洁工还差不多。这应聘笔试总得有个下限吧。
77898876
发表于 2025-8-5 14:30
能教出好学生，鬼才相信！
wakeman
发表于 2025-8-5 16:03
特岗啊，特殊岗位，都是特别偏远的地方，有人去就不错了，我们当年也是有28分第一名的！来了很痛苦的，交通不方便，啥都买不到，一般人根本待不住！你们只看到分数，没看到那个地方的条件！我就是云南特岗教师！
疯了吧
发表于 2025-8-5 16:08
我们这里市区招物理老师，因为没有人去第一名四十多分，第二名第三名都是三十多分。这种特岗没人报名，有什么办法？既然达到开考比，又没有设置最低分，按照流程他们就算考十分也得进面试
ycp123
发表于 2025-8-5 16:09
看了招聘公告，可以说除了户籍 就再没有其他限制乐，而且从地理位置来看有点偏远了，限制户籍也没啥问题，招的人万一感觉太远了又辞职那又怎么办呢？而且综合成绩是笔试和面试各占一半，只能说这个人就真的运气好进面了
cjlcjl
发表于 2025-8-5 16:10
17分进面试，看起来荒唐，其实有它的合理性。要是不够3个人金面，这个名额岗位可能就取消了[捂脸]